מגזין

מגזין NGG

טרנספורמציה תרבותית ודיגיטלית

חדשנות משבשת: ארגז כלים למנהלי משאבי אנוש

ריכזנו עבורכם חוברת דיגיטלית מיוחדת עם סקירה של הכלים המרכזיים שהוצגו בכנס קהילת משאבי אנוש 2019, אשר יסייעו לכם בהתמודדות עם האתגרים העכשוויים והעתידיים ובבניית

נילי גולדפיין בתקשורת - הטרנד שכבש את העולם הארגוני

צפו: הטרנד שכבש את העולם הארגוני

לישון עם האויב: חברות הסלולר, הביטוח, הבינוי ואפילו הבנקים, הבינו את האתגרים בשוק הכאוטי שהולך ונהפך לכל כך מורכב ודינאמי, והחלו כפועל יוצא, לשתף פעולה

ניל"י גולדפיין בראיון בטלוויזיה

צפו: גיוון והכללה כמתכון הצלחה לארגונים

כניסתם של מקצועות חדשים, מחסור בידיים עובדות ומחסור ב”שכל”, מהווים פועל יוצא של שינויים עמוקים בשוק העבודה בעולם בהפרעה. בזמן שמדינות רבות מתקשות לתפוס מקום

פיתוח למידה בAR בארגון

פיתוח למידה ב-AR בארגון

אורנה ד. גדעון פותחת לנו דלת אל עבר העתיד במאמר מעניין על טכנולוגיית AR- היתרונות, השימושים והשיקולים שיש לקחת בחשבון לפני שמתחילים את תהליך הלמידה

פרטים על כנס ניהול בהפרעה

ניהול בהפרעה – חשיבה פורצת דרך

כאשר העתיד איננו מה שהיה ותכניות אסטרטגיות אינן “מחזיקות מים”, נוצר בארגונים קושי אמיתי בתכנון תהליכי הכשרה. המבנים ההירארכיים נשברים ומפנים את מקומם לשלל פתרונות,

ניל"י גולדפיין בראיון ל"פותחים יום"

צפו: מה השתנה בחוקי עולם הגיוס?

 הקרב על הטאלנט: מחפשי עבודה אז והיום – מה השתנה בחוקי עולם הגיוס? נילי גולדפיין, משנה למנכ”ל ומנהלת פיתוח עסקי בקבוצת נירם גיתן NGG,  התראיינה

HR&IT: כשטכנולוגיה ומש”א נפגשים בארגון

מה השתנה בעשורים האחרונים בעבודת משאבי האנוש? כיצד טכנולוגיה מתקדמת ומנהלי מערכות מידע (IT) יכולים לתרום לעבודת ה-HR והארגון כולו? מורן דהן, דירקטורית בכירה בקבוצת

מכונית און-ליין כבר כאן. מה השלב הבא?

פרסומת בפייסבוק שנתקלנו בה לאחרונה מזמינה את הלקוחות לרכוש מכונית חדשה דרך האינטרנט, ולקבל אפילו מחיר אטרקטיבי. האם אפשר לרכוש מכונית און ליין או שאולי

מערבולת הצרכים The Vortex of Needs

מהי מערבולת הצרכים ומה ההבדל בינה לבין פירמידת הצרכים המוכרת של מאסלו? פוסט חדש של רם יאולוס, מנכ”ל קבוצת נירם גיתן ומחבר הספר “עידן הדחיפות”

מי הזיז את הגבינה של שוק התחבורה בישראל?

בזמן שכולם עסוקים בנפלאות ובכשלים של רפורמת התחבורה הציבורית שהושקה לאחרונה, רם יאולוס, מנכ”ל קבוצת נירם גיתן NGG, מזהה כאן משהו הרבה יותר גדול. ענף התחבורה

גלריה: כנס Go Global – Stay Centered

כנס Go Global – Stay Centered Summit בכנס Go Global – Stay Centered Summit, שהתקיים ב-26.11.18, עסקנו באתגרים שנוצרו בחברות הגלובליות בעקבות השינויים שמביא איתו

המודל ההיברידי: פתרון לאתגרי הקמעונאות

צפו: רם יאולוס, מנכ”ל קבוצת נירם גיתן NGG, מסביר בוועידת הקמעונאות של דה מרקר איך ארגונים יכולים לשרוד בעולם שעובר כל הזמן שינויים https://youtu.be/DqnrY2ww8HE “אני

איך מנהלים עיר בעידן החדש?

צפו: איך מנהלים עיר בעידן החדש?

“עיר היא ארגון בסדר גודל גדול” – רם יאולוס מנכ”ל קבוצת נירם גיתן NGG, מסביר בראיון לתוכנית הבוקר של ערוץ 10, שישנם קווים מקבילים בין התנהלות

כיצד לכתוב תכניות עבודה בעולם בהפרעה?

בעולם שכל הזמן משתנה, האם יש בכלל טעם לכתוב תכניות עבודה מסודרות? רם יאולוס, מנכ”ל קבוצת נירם גיתן NGG, מסביר כי הארגון צריך להתנהל בגמישות ויעילות,

Out of Office: העובדים בחופש, תנו להם לנוח

מנהלים, במקום לקטר על העובדים שנעדרים בקיץ מהעבודה, כדאי שתראו את היתרונות ותקחו גם אתם קצת חופש. ניל”י גולדפיין, שותפה מייסדת בקבוצת נירם גיתן NGG, עם טיפים

עבודה או חופשה?

:Out of Office העובדים בחופש, תנו להם לנוח

מנהלים, במקום לקטר על העובדים שנעדרים בקיץ מהעבודה, כדאי שתראו את היתרונות ותקחו גם אתם קצת חופש. ניל”י גולדפיין, שותפה מייסדת בקבוצת נירם גיתן NGG,

ניל”י גולדפיין בראיון לגלובס

ניל”י גולדפיין על ארגונים בעולם החדש: הארגונים היום צריכים לתפקד בטווחי זמן קצרים יותר. אדם שלוקח לו הרבה זמן ללמוד משימה חדשה , על פי

מחאת הלהט”בים מהזווית הארגונית

צלם איתי כהן מחאת קהילת הלהט”ב הפתיעה את כולם, כשגם ארגונים עסקיים, מהגדולים במשק הישראלי הביעו את תמיכתם הפומבית. ניל”י גולדפיין, שמכירה מקרוב את הארגונים

כנגד ארבעה בנים: סוגי מנהלי למידה

צילום: שאטרסטוק. עיצוב: קב’ נירם גיתן בהגדה של פסח, שאותה קוראים בכל בית בישראל בליל הסדר, מסופר על ארבעה בנים עליהם דיברה התורה. סגנונות אישיים,

עולם בהפרעה – העתיד כבר כאן | עידן הדחיפות

לקראת צאת ספרו עידן הדחיפות משתף אותנו רם יאולוס, מומחה לארגונים בעולם של הפרעה ומנכ”ל קבוצת נירם גיתן NGG, בתובנות אוניברסליות בנוגע לארגונים העכשוויים – והאתגרים עמם מתמודדים

הטמעת ערכי מנהיגות עבור Ceragon

מרכז פיתוח למידה בקבוצת נירם גיתן מתמחה בתהליכי פיצוח ופיתוח של פתרונות למידה אפקטיביים. הצצה לפרויקט הטמעת ערכי מנהיגות עבור חברת Ceragon פרויקט: הטמעת ערכי מנהיגות עבור חברת

האם ארגונכם מוכן לעולם בהפרעה?

מי מוכן לעולם בהפרעה?

המתחרים שלנו ואנחנו מתחרים בשחקנים חדשים שלא היו כאן קודם, טכנולוגיות חדשות מסיטות את הלקוחות מאיתנו, הרווחיות היא לא מה שהייתה פעם והממשלה מכניסה חוקים

הטמעת תפישת מנהיגות עבור חברת נטפים

מרכז פיתוח הלמידה בקבוצת נירם גיתן מתמחה בתהליכי פיצוח ופיתוח של פתרונות למידה אפקטיביים. הצצה לפרויקט הטמעת תפישת מנהיגות, עבור “נטפים” – חברה תעשייתית גלובלית בתחום החקלאות  

מיפוי כשירויות לתפקיד עבור יבואן רכב מוביל

מרכז פיתוח למידה בקבוצת נירם גיתן מתמחה בתהליכי פיצוח ופיתוח של פתרונות למידה אפקטיביים. הצצה לפרויקט מיפוי כשירויות לתפקיד עבור יבואן רכב מוביל פרויקט: מיפוי כשירויות לתפקיד עבור

כתבו עלינו: במוסף ממון

ידיעות אחרונות, מוסף ממון, מדור רכילות עסקית: ב-22 בנובמבר יארח רמי יאולוס, מנכ”ל קבוצת נירם גיתן NGG כנס בנושא גיוון והכלה – אחריות חברתית או

מצוינות תפעולית כדרך חיים

מצוינות תפעולית בארגון: כיצד יאמצו המנהיגים בעולם החדש את השינויים בעידן הטכנולוגי-דיגיטלי? נועם לזר, מנכ”ל נירם גיתן פתרונות הנדסה ארגונית, מגלה שהסוד נמצא בערך בתוך העידן

גיוון והכלה בארגונים

גיוון והכלה: טרנד בולט בעולם הארגוני

בניהול ארגונים, כמו בעולם האופנה, קיימים טרנדים. הטרנדים (מגמות) מופיעים חדשות לבקרים, ובניגוד למה שאנחנו חושבים הם אינם נובעים רק ממוחם הקודח של המעצבים (או

מה זה גיוון והכלה?

כולם שואלים אותנו לאחרונה מה זה “גיוון והכלה”? והאם מדובר ב”הכלה” או “הכללה”? ביקשנו מניל”י גולדפיין, מנכ”ל נירם גיתן פתרונות הדרכה גלובלית, שתעשה סדר במושגים

שישה טיפים למנהלים בעידן ה-VUCA

בכל הארגונים, בארץ ובעולם, מתמודדים מנהלים כיום עם שינויים תכופים וכאוס. בעולם העסקים מכנים את התקופה VUCA. ביטוי זה, המורכב מראשי תיבות של ארבע מילים

למה מצפים העובדים מהמנהיג שלהם בארגון?

תמונה: שאטרסטוק לקראת כנס המנהיגות הקרוב שלנו, שיתקיים ב-7.6.17, ניל”י גולדפיין – מנכ”ל נירם גיתן פתרונות הדרכה גלובלית, מציגה את 5 התכונות הראויות והרצויות לכל

שירותי HR מרכזיים בפעולה

(תמונה: שאטרסטוק) מזל טוב! החברה החליטה לעשות את המעבר לשירותי HR מרכזיים. אבל מה הלאה? כיצד גורמים לזה לקרות? מורן דהן, דירקטורית בכירה בקבוצת נירם

חממה למנהלים: מסלול ניהול 1:1

חממה למנהלים – מבית נירם גיתן, מציעה 4 מסלולים שונים בעולם פיתוח המנהלים: מסלול “אני בתפקיד המנהל” מסלול ניהול 1:1 – חניכה, הנעה ושיפור ביצועים

למה צריך מצוינות תפעולית?

כאוס, שינוי ואי וודאות בעולם העסקים מחייבים את כולנו לחשיבה שונה ויצירתית. קבוצת נירם גיתן, חברת הייעוץ המובילה בישראל, מתמחה בליווי ויישום מצוינות תפעולית בארגונים

למה דווקא LMS של SAP SuccessFactors?

קבוצת נירם גיתן הינה שותפה של SAP, ומוסמכת ליישם את מערכת הלמידה של SAP SuccessFactors. למה בחרנו ליישם דווקא את SAP SuccessFactors LMS? כל התשובות

the age of urgency

נירם גיתן פתרונות הנדסה ארגונית

נירם גיתן פתרונות הנדסה ארגונית תומכת ומלווה ארגונים גדולים וקטנים בנושאים הבאים: תהליכי תפעול שונים לצורך מצוינות תפעולית ניהול תקין של שרשרת אספקה בניית תכנית

השראה עתידנית בשילוב כלים מעשיים

ראיון מיוחד עם לילך וסרמן, דירקטורית בכירה בקבוצת נירם גיתן NGG לקראת כנס המנהיגות של HRIsrael והסדנאות הייחודיות שיתקיימו בחלק השני של הכנסאוקטובר 2015 ב-20.10.15 יתקיים כנס המנהיגות של

העתיד כבר כאן

מה הקשר בין חינוך הילדים בעבד ובעתיד לבין הדרישות שלנו מהעובדים שלנו? רשמים מהרצאתו של פרופסור סוגטה מיטרה בכנס ATD השנתי בכנס ATD האחרון (מאי

חוגגים 21 לנירם גיתן

נירם גיתן קבוצת יעוץ, מהגדולות בישראל והיחידה המשלבת גישת פתרונות, הבנה ורטיקלית עמוקה, רב תחומיות ויכולות גלובליות, חוגגת השנה 21 שנים להקמתה קבוצת נירם גיתן

יום של הרצאות

בואו לבקר ביום ראשון הקרוב בכפר המכביה, שם יתקיימו במקביל שני כנסים בתחום ה-HR, כנס סמנכ”לי משאבי אנוש וכנס מנהלי רווחה. בין המרצים השונים, יהיו

מחאת העדה האתיופית - ניל"י גולדפיין

שבוע אימונים מפרך

נציגי קבוצת נירם גיתן נסעו לאחרונה לסין לצורך קיום אימון מכירות מתקדם בחברת שילוח וספנות גדולה. הצצה לחמישה ימים מאומצים למדי בחודש מאי האחרון, נסעו

מחאת העדה האתיופית - ניל"י גולדפיין

השראה עתידנית בשילוב כלים מעשיים

ראיון מיוחד עם לילך וסרמן, דירקטורית בכירה בקבוצת נירם גיתן NGG לקראת כנס המנהיגות של HRIsrael והסדנאות הייחודיות שיתקיימו בחלק השני של הכנס אוקטובר 2015

מחאת העדה האתיופית - ניל"י גולדפיין

בושת החשמל

״48 שעות המתנה לטיפול זה לא כוח עליון. חברת החשמל, רצוי לה שתכנס לבדק בית רחב ותפעל לשינו בתרבות האירגונית, תפישת הלקוח וברמת השרות ומהר”

יעל רידר

משחקים עם סודה

בכנס משאבי אנוש השנתי שהתקיים לאחרונה, שמחנו להציג את אחד הפיתוחים הייחודיים של קבוצת נירם גיתן “סדנאות בקופסה” בנושא של הטמעת חזון וערכים, שהופקו ביחד

יעל רידר

Global Market: תפישת ניהול מכירות ממוקדת לקוח

נירם גיתן פיתחה לאחרונה תכנית הכשרה אסטרטגית לניהול מכירות ממוקדת לקוח עבור חברה ישראלית-גלובלית לייצור ושיווק טקסטיל. אנו שמחים לשתף אתכם במטרות שעמדו לנגד עינינו